โลกกำลังเข้าสู่ทศวรรษใหม่ที่เต็มไปด้วยการเปลี่ยนแปลงอย่างมหาศาล ทั้งในด้านเทคโนโลยี เศรษฐกิจ และโครงสร้างประชากร ซึ่งจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานทั่วโลก รายงาน The Future of Jobs Report 2025 โดย World Economic Forum เผยให้เห็นว่า ปัจจัยเหล่านี้ผสานกับการเปลี่ยนผ่านสู่เศรษฐกิจสีเขียว จะสร้างทั้งโอกาสที่ไม่เคยมีมาก่อน และความท้าทายที่ยิ่งใหญ่

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

รายงานคาดการณ์ว่า งานใหม่ 170 ล้านตำแหน่งจะเกิดขึ้นทั่วโลกภายในปี 2030 แต่ในขณะเดียวกัน 92 ล้านตำแหน่งจะหายไปจากระบบเศรษฐกิจ อันเป็นผลจากระบบอัตโนมัติและการปรับโครงสร้างแรงงาน เหลืองานสุทธิใหม่เพียง 78 ล้านตำแหน่ง

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร5 ปัจจัยหลักที่กำลังเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงาน

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรเทคโนโลยีที่ก้าวล้ำ

การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล โดยเฉพาะ AI หุ่นยนต์ และระบบอัตโนมัติ จะส่งผลกระทบมากที่สุด โดยองค์กรกว่า 60% มองว่าเทคโนโลยีดิจิทัลจะเปลี่ยนโฉมธุรกิจของพวกเขาภายในปี 2030 และสร้างความต้องการทักษะด้านเทคโนโลยีที่เพิ่มขึ้น

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรความท้าทายทางเศรษฐกิจ

ค่าครองชีพที่เพิ่มขึ้นและการชะลอตัวของเศรษฐกิจโลกทำให้ธุรกิจต้องการบุคลากรที่มีทักษะ ความคิดสร้างสรรค์ และความยืดหยุ่น เพื่อตอบสนองต่อความเปลี่ยนแปลง

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรการเปลี่ยนผ่านสู่เศรษฐกิจสีเขียว (Green Transition)

การลดผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศกำลังขับเคลื่อนตลาดแรงงาน สร้างความต้องการงานด้านพลังงานหมุนเวียน เช่น วิศวกรพลังงานสะอาด และผู้เชี่ยวชาญยานยนต์ไฟฟ้า

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างประชากร

ประเทศที่เข้าสู่สังคมผู้สูงอายุจะต้องการแรงงานด้านสุขภาพ เช่น พยาบาล ในขณะที่ประเทศที่มีประชากรวัยทำงานเพิ่มขึ้นจะต้องการบุคลากรด้านการศึกษา เช่น ครู

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรภูมิรัฐศาสตร์และเศรษฐกิจโลก

การแข่งขันทางการค้าและความขัดแย้งทางการเมืองระหว่างประเทศอย่างจีนและสหรัฐฯ กำลังผลักดันให้ธุรกิจต้องเพิ่มความสำคัญในด้านความปลอดภัยทางไซเบอร์ และการพัฒนาผู้นำที่มีมุมมองระดับโลก

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรผู้ชนะและผู้แพ้ในตลาดแรงงาน

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

งานที่เติบโต

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

งานด้านเทคโนโลยี เช่น ผู้เชี่ยวชาญ AI นักพัฒนาซอฟต์แวร์ และนักวิเคราะห์ข้อมูล จะมีความต้องการสูง เช่นเดียวกับงานในเศรษฐกิจสีเขียว เช่น วิศวกรพลังงานสะอาด และผู้เชี่ยวชาญยานยนต์อัตโนมัติ

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

งานที่ลดลง

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

งานด้านธุรการ เช่น แคชเชียร์ เลขานุการ และพนักงานบันทึกข้อมูล จะลดลงอย่างมาก เนื่องจากระบบอัตโนมัติเข้ามาแทนที่

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

ผลกระทบโดยรวม

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

งานใหม่กว่า 170 ล้านตำแหน่งจะเกิดขึ้น แต่จะถูกแทนที่ด้วยงานที่สูญหาย 92 ล้านตำแหน่ง ส่งผลให้งานสุทธิใหม่อยู่ที่เพียง 78 ล้านตำแหน่ง

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรช่องว่างของทักษะ: ความท้าทายเร่งด่วน

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

รายงานระบุว่า 39% ของทักษะในปัจจุบันจะล้าสมัยภายในปี 2030 แม้ตัวเลขนี้ลดลงจากรายงานก่อนหน้า แต่ความท้าทายยังคงยิ่งใหญ่ โดยคาดว่า 59% ของแรงงานโลกจะต้องเข้ารับการฝึกอบรมหรือพัฒนาทักษะใหม่ในอีก 5 ปี

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรทักษะที่ต้องการ ได้แก่:การคิดวิเคราะห์ (Analytical Thinking) ซึ่งเป็นทักษะอันดับ 1 ที่องค์กร 70% ให้ความสำคัญความยืดหยุ่นและความสามารถในการปรับตัว (Flexibility)ความเชี่ยวชาญด้าน AI และข้อมูล (Data Literacy)

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

ในทางกลับกัน ทักษะที่เกี่ยวข้องกับความแม่นยำและการทำงานแบบเดิมๆ เช่น ความอดทนและความแม่นยำทางกายภาพ กำลังลดความสำคัญลงอย่างรวดเร็ว

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรกลยุทธ์องค์กร: อยู่รอดและเติบโตองค์กรชั้นนำกำลังปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว85% ขององค์กรวางแผนที่จะพัฒนาทักษะใหม่ให้กับพนักงาน70% ตั้งใจจ้างแรงงานใหม่ที่มีทักษะเฉพาะทางด้านเทคโนโลยี40% จะลดจำนวนพนักงานในตำแหน่งที่ระบบอัตโนมัติสามารถแทนที่ได้

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

ขณะเดียวกันการสนับสนุนสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานกลายเป็นกลยุทธ์สำคัญในการดึงดูดและรักษาคนเก่ง

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรบทสรุป: ความพร้อมสู่โลกอนาคต

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

การเปลี่ยนแปลงในตลาดแรงงานสะท้อนความจำเป็นที่ทั้งพนักงานและองค์กรต้องพร้อมปรับตัวอยู่ตลอดเวลา การเรียนรู้ตลอดชีวิต (Lifelong Learning) และการพัฒนาทักษะใหม่ (Reskilling) ไม่ใช่ทางเลือก แต่คือปัจจัยสำคัญในการประสบความสำเร็จในโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

คำถามไม่ใช่ว่าเราจะเปลี่ยนแปลงหรือไม่ แต่คือเราจะปรับตัวได้เร็วแค่ไหน

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

ภาพ: metamorworks / Getty Images 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไร

อ้างอิง: 

อนาคตของงานปีจะเปลี่ยนโฉมตลาดแรงงานโลกอย่างไรWorld Economic Forum, The Future of Jobs Report 2025 สามารถติดตาม THE STANDARD WEALTH
ผ่านแอปพลิเคชันต่างๆ ที่คุณสะดวกหรือใช้งานอยู่แล้วได้เลย